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第270章加强基层骨干培养

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班会的时候,都是给战士们一人发本书,然后班长在照本宣科的念,对不对。

    你们不用不承认,大家都是过来人,我当初也很厌烦啊,我觉得没啥用啊,很多次班长念着念着,我自己都听睡着了,实在是枯燥无味,我当时的想法就是让我学这个,还不如让我去操场上跑圈痛快呢。

    但是我后面意识到学这个的重要性了,所以我在想办法,怎么样才能学进去。

    其实这就跟老师和学生一样的,班长是老师,战士是学生,学生能不能学好,跟老师讲的课有直接关系,如果老师一直在照本宣科,让学生们死记硬背,那出来的成绩能好么。

    所以这次我讲的核心就是,“加强基层骨干培养”,俗话说的好,兵熊熊一个,将熊熊一窝,不管干什么,都要有带头的,剩下的人才能一起干好,而最基层的班排长,就是这个带头的。

    班长的责任大,咱们先不说班长,咱们先来说说排长,排长作为一排之长,是军队里最基层军官,既然是军官,那就要发挥出军官的作用来,我觉得查缺补漏,引导手下六位正副班长是主要任务。

    你让一个人去管三十个人,这效果不好,索性你就别主管三十个人了,你就主管这六个人,剩下的人辅助管理就行。

    一个人管六个人不难吧,就算是手把手的教,都能吃透了吧。

    下面咱们来说说班长,班长这是基层里最基本的职位,虽然不算官,但是大小也是个角色了,正副班长管八个人不难吧,手把手的教,也才一个教四个,我真不信了,如果任务都分成这样,还出不来效果?

    任务定到人头上,就不怕完不成,但是必须要掌握好教学方法才可以,学习方法各有不同,我也不多做讲解,但是我倒是提议完全可以多进行几次竞赛,比如每周一次排里竞赛,每月一次连队竞赛,每三个月一次营内竞赛,多竞赛,就有荣辱观了,那就知道学习了,就会出效果。

    孟川正准备继续说,突然听到旁边传来了鼓掌声,“说的好啊,说的好啊。”

    孟川一转头,是政治处主任,连忙立正,敬礼“主任好。”

    主任摆摆手,“小孟,没看出来啊,你在讲演这方面还是有天赋的啊,而且你这个主题很不错,“加强基层骨干培养”这是个好提议啊,原来学习都是集体学习,一个连队上理论课直接上半天,这样战士们学习能不能学进去,谁都不知道,而加强基层骨干培养,则可以让这些骨干去培养战士们的学习能动性,真的是很不错的提议啊。”

    孟川连忙说道:“首长,我就是胡乱说的,您千万别当真啊。”

    孟川此时冷汗都下来了,今天是咋回事,主任加班加到现在还没走,而且今天还是周末,主任不回家的么?

    主任看了看孟川挺紧张的,笑道:“我刚才是真的觉得你说的不错,走,咱们去聊聊吧。”

    孟川立即说道:“是,首长。”(未完待续。)
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